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问

郭阳道：人才智本与绩效管理专家。具有１８年国际品牌公司行销及管理经验，现任多家管理知名企业的管理顾问。

管 然：具有１０多年人力资源管理及培训经验，出任过多家跨国公司中国人力资源部经理，被多家企业聘为内训师。

应聘者简历

姜一舟［应聘者①］，男。

教育经历 中南大学（长沙铁道学院）

工作经历 现任某跨国公司中国有限公司市场专员（1年）

美国某公司任市场销售经理（3年）

李洁［应聘者②］，女。

教育经历 法学学位，外交学专业，外交学院

工作经历 现任某国际知名汽车公司中国公司客户关系管理　/　市场推广经理

某国际知名汽车公司中国公司任项目主管（3个月）

某知名汽车（中国）投资有限公司任行政主管（1年）

某知名汽车中国投资有限公司任品牌代表（1年半）

胡增强［应聘者③］，男。

教育经历 兰州商学院经济学

工作经历 现任某科技集团有限公司项目管理部总监/企划部部长（2年半）

某科技发展（控股）股份有限公司任业务发展高级经理（2年）

知名网络公司任业务发展经理（1年）

◇挑战宣言

姜一舟［应聘者①］：我想我是一个非常有潜能、有思想的一个人。我相信依靠我近七年的市场经验，我能够跟沃尔沃共同来创造我们更大的成功。

李 洁［应聘者②］：丰富的汽车行业的知识与经验，优秀的中英文表达能力，对品牌管理，深刻的洞察力与热情，选择我，没错的。

胡增强［应聘者③］：我想是这样，就是说团队的合作和团队的精神，是我目前在职场当中，所获得的最大的财富，我愿意带着这种财富，来投身在沃尔沃当中，与沃尔沃一起成功。

压力面试

观看一段电影片段。伴随一段节奏明快的音乐，大型卡车在道路上飞驰。镜头切换到各种各样的场景：大型的宗教建筑、随着乐曲起舞的修女和拉着手风琴的乐师；热闹的街道和熙熙攘攘的人群。伴随着女乐师幽雅的小提琴声出现了机械设计和制造的场景；随着音乐节奏的加快，推出了汽车的发动机、车轮、驾驶室以及汽车的撞击实验。热闹的酒吧、调音师打碟的手和酒吧里跳舞的人们；最后卡车重现，跳出大海中跳跃的帆船。

绝对挑战第２５期（2）

问题：通过片段你看到了什么？听到了什么？

观众甲：我看到里面就是一种活力、一种激情。

观众乙：它是通过这种动感的、快乐的节奏，带给人类一种幸福。

观众丙：我看到了美。

观众丁：但所有的这个片子的主题就是在移动，那么这个节奏感非常的强，那么说明人们的生活就在于移动，只要你能动起来，那么生活就会很好。

姜一舟［应聘者①］：这个短片表达了两个意思。一个是现代物流的一个概念，我觉得是在看到了它在各个国家有不同的音乐风格，我想它传递的是一个物流全球化的变化，也是物流全球化发展的趋势。第二个呢，我觉得这个短片传达给我们一个品牌的概念，这个品牌的概念中心是一个文化的概念。就是说我觉得它表述在各个国家的不同的音乐风格的时候，实际上是一个文化的风格。我们也看到了画面中有很多有关动力的发动机，或者是看到了它撞车的一些安全性的，还有一些驾驶舒适度方面的一些短片的提示，也就是说传递了这种品牌的文化，传递了汽车应该给消费者最终的一个文化内涵。谢谢！

李 洁［应聘者②］：通过这个影片，我是看到了一个交通工具与人类的这种关系，我愿意以以下三点来阐述这种关系。第一就是安全性。大家也看到这款车在转弯的时候，它有很好的扒地的效果，然后这说明它的，肯定主被动的安全系统，是做得非常优秀的。而且我想一定具备这种电子稳定系统，所以它的操控性比较好，这是第一点。第二点它的质量一定是很好的。大家也看到了这个驾驶者肯定特别享受这种驾驶的乐趣，因为他的脸部大家看了很高兴的样子。我想如果这款车的质量是非常差的，我想他开的时候不会那么高兴，肯定在想这个破车什么时候下次再坏，我又得去修。然后第三点，对环境的保护。因为大家看到车走到的地方，都是人们的生活是很祥和