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这个部门的功能和未来发展——对了，你升任少校了，记得有空去后勤领肩贴胸贴什么的。”

纪云停：“……啊？又不是战时，怎么突然升职了？”

赵其深：“怎么会突然呢？要不是星兽开发项目没有评定标准，你应该早就升了。”

纪云停：“噢。”

赵其深：“这批是先过审的，等后面项目审批下来，你就是上校。”

他笑呵呵的，“还有几个项目上将压着不给报呢，这个新部门你好好干，说不定你会成为全联盟最年轻的上将。”

纪云停：“……”

他干笑，“我们还是先谈正事吧。”

赵其深：“我知道你担心星兽园，星兽园现在已经基本步上正轨，批量培植、畜养都开始自动化，各种事务还有卡尔他们盯着，不会有太大问题。星兽应用部才是当前重中之重，只是你一直不得空，我们又没有别的靠谱人选，才耽搁到现在……”

简单来说，这次新兵入营，人员得到极大补充，军区才敢放手开干。

“这个星兽应用研发，包括精神力安抚、体质提升、战宠系统、医药辅助系统。需要的人员和专业，我们只有一个大概的方向，你需要再新兵训练期间，赶紧挑选出合适的人选。”

纪云停：“……好。”

赵其深：“对了，这两天联系不到你，均晨先做了个基础管理架构，你看看合不合适。”

纪云停手环震了下。

他忙点开，是一份职位架构图：

星兽应用研发部门，总负责人纪云停（少校）。

再往下就分了组。

战宠系统，组长穆境予（上将）、副组长骆心舒（少将）；

精神力安抚系统，凯琳伊万斯（少将）、副组长肖鸿伟（上校）；

医药辅助系统，刘毅（上校）……

……

纪云停咽了口口水：“赵叔，这样是不是不太合理？”

赵其深：“是不是写错了？”

他打开表格扫了眼，道，“没写错，是哪里不合适吗？”

纪云停：“……都不合适吧？”

他就算升职了，也只是个少校，怎么一堆大佬全在他管理之下？

赵其深懂了，笑了，难得开玩笑地：“放心，要是谁不听话，你就放上将。”

纪云停：“。”

赵其深：“别紧张，他们给你打下手，主要是为了流程运转快速，要什么权限都方便，干活的人得你自己挑呢。”

纪云停松口气：“……那就好。”

……

不好。

新兵入营第二天，这张部门职位架构图就被传了出去，冲上热搜。

钟浩来找纪云停打小报告的时候, 他们正在开会。

纪云停这边刚皱眉，主席位上的穆境予就开口：“纪老师是不是有什么想法？”

纪云停连忙抬头，顶着众人揶揄的目光, 把手举到他面前：“这个表格传出去了。”

穆境予挑眉, 握住他手腕，一目十行快速看完，点头：“我知道了。”

众人好奇。

纪云停收回手，给钟浩回了句：知道了，谢啦~

穆境予则扫向在座众人, 道：“我们的表格被发到了社交媒体上。”

众人：“！”

赵其深担心：“是机甲相关？还是星兽相关？”

纪云停：“是关于新部门的人员架构图。”

众人神色凝重, 还有几人打开社媒开始查看。>>

“没记错的话, 均辰几天前才做出来的吧？”

“没有，我这还有记录, 前天下午才发给我。”

“谁把这玩意发出去的？”

赵其深摇头：“不一定是我们。”

林均辰也跟着道：“新兵入营会先做基础培训, 第一项就是熟悉了解各部门的架构功能。”

他翻了下记录, 苦笑，“这个表格，我确实发给培训的人了。”

一是为了让入役新兵了解军区的情况，二是让大家对自己将来的发展晋升有大概的思路。

所以，也算是常规操作了。

林均辰道：“这是个新部门, 没有人知道它会出什么结果, 我们还打算让纪老师先挑人，我们得确保这些新兵能看到我们对这个部门的重视，被选中也不会有抵触情绪。”

所以