第168部分(第2/4 页)

工人数还不足500人，而长城集团可是有16000多人，根本没有什么可比性。

之后的光传感器直接起飞，令天义科技一举成为国内最热门的科技企业，这样的发展速度简直骇人。

他在长城集团工作这么多年，还没见过哪个公司发展速度这么迅猛，短短大半年就已经走完了许多公司十几年甚至几十年才能走完的路。

而接下来发生的一切让他目瞪口呆。

光传感器的诞生好像打开了魔盒一般，天义科技进入了快车道，光影视觉，光腾科技，短视频app开发，强势收购聚美优品。

这些大腾挪动作令人眼花缭乱，他还没反应过来，天义科技已经华丽的转身，一跃成为国内重量级科技企业。

现在再回头去看他为之服务了近10年的长城计算机集团，突然是那么的可笑，在现在的天义科技面前，根本不值一提。

……

感慨了一会，杨康裕走到面试人员身后，随手拿起一份简历看了看。

到人才市场求职的很少有让人眼前为之一亮的学历、职场背景，非常普通，普通到杨康裕不想再看第二眼。

随手放了回去，打算到人才市场里逛逛。

临走前，杨康裕又瞄了眼，然后“咦”了一声，转回身又把简历拿了起来。

不同于现在一般的求职者，简历都是打印的，这份简历完全是手写，而且一手漂亮的小楷让人看了很舒服。

姓名：阮红妆。

“十丈软红，千万红妆。好名字！”杨康裕又夸了一句。

就凭这两点，杨康裕就乐意给这个求职者一个机会。

继续往下看。

性别：女；

学历：本科；

专业：行政管理；

毕业院校：苏城大学；

出生日期：；

再往下，工作技能跟工作经历都很普通，这样的简历杨康裕不知道看过多少份，实在没有什么兴趣。

没看求职意向，直接朝最下面的自我评价看去。

“尊敬的领导您好！

关于自我评价实在不知该怎么写，从小到大我成绩一般，人缘一般，上的大学一般，毕业后找的工作也一般，我就是个一般般的女孩；

像我这样一般般的女孩，对于进入天义这么伟大的公司工作，根本就没抱希望。

之所以还要投这份简历，是因为我看了莫雯蔚演唱会的视频，我为你们公司技术所倾倒。即使不能加入天义的大家庭，起码我能自豪的对别人说一句：我参加过天义科技的招聘会！”

一段自我评价，看得杨康裕笑了起来。

这个自我评价一般般的女孩，措词造句非常巧妙。明知道自己的短处在哪里，但却没有扬长避短，而是充分利用这一点，通过排比的手法，让人产生同情心理。

用“伟大”、“倾倒”、“大家庭”等字眼，让身为天义一份子的面试官感到骄傲、而把对方视为“有眼光”。

最后一句更是点睛之笔。

尼玛的，仅仅是参加个招聘会就能让她骄傲自豪，身为天义员工的面试官，看了该有多开心啊？

如果面试官能看到结尾，但凡有一点点机会，要是不录取对方，都对不起人家的一片拳拳之心。

……

杨康裕放下简历，笑说：“通知这个女孩来面试……”

第322章　你有特异功能啊？

韩义这几天除了忙聚美优品的事情外，也在一直盯着光义传感器的二期工程。

随着光传感器在市场上的一致好评，来自四面八方的订单如潮水般涌向光义股份有限，现在的产量已经严重不足了，二期工程迫在眉睫。

目前厂址已经初步选择在浦江东区高新技术产业园，管委会那边给出的条件不算优厚，还在洽谈当中。

下一步就是引进生产线的问题了。

美国邦纳那边依然不松口，1亿美金一条产线，要就要，不要就拉倒。

韩义出于各种顾虑，所以一直没动手重组制版龙头，从日苯“中古品”买回来的四条产线、堆在库房里早就落了一层灰了。

邦纳这种“死要钱”的性格彻底激怒他了。

“mlgbd，下一步直接上马汽车光电传感器项目，到时候非让你们跪在地上唱征服不可！”

汽车上的传感器非常多，像倒车距离传感器，车内湿度传感器，车内温度传感