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在上司或老板面前自吹自擂似乎不大恰当,但赞美同事倒是会为你留下好印象,下次你的上司在评估部属的时候,一定很乐意听听你的意见,而你的同事也会心怀感激,为你多多美言。
(9) 会议中最早或最后发表意见往往令人印象深刻,所以别放过这个自我表现的最佳时机。
(10) 配合他的作息时间。
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服从是前途的指路牌(2)
如果你老板或上司总是一大早准时出现在办公室,你也务必让自己养成早到晚退的习惯,配合他的作息时间,可以制造更多和他不期而遇的机会,给老板或上司留下良好印象。
(11) 与老板保持一定距离。
在职场上,下属与老板无论如何也是工作关系,亲密程度不可能像家人一样。所以,下属履行身份职务时,始终应该跟老板保持一定的距离。老板也许会在心情愉快的时候,跟属下开几句玩笑。或者在下班之际,跟下属结伴去消遣一下,态度上可能会显得较为亲近和随便。如果下属因此而忘记了自己的身份,很容易出现无上无下的情况,一下子会引起老板的反感甚至翻脸,并不是说上司喜怒无常,而是下属要随时记住自己的身份,说话做事要有分寸。老板很多时候有表示民主、表示随和的倾向,这是他本分的事,一个整天紧绷着脸的老板是留不住员工的。让自己与员工之间的距离接近,这除了显示自己没有架子外,还可以令下属消除惧怕心理,遇到什么问题,愿意找老板坦诚交换意见,老板也因此能及时了解下属的心理动向。当身为老板尽他本分对下属格外亲切时,下属也不要忘记履行身份职责,始终应跟老板保持一个应有的距离。这个距离是自己向老板致最高敬意的表示。可以肯定地说,一个观念上没有等级之分的下属,是始终不会成为老板的心腹的。
服从也要注意细节
见到老板或上司,应该主动起立问候。如果距离远,不便呼叫,可注视之,点头示意就可以。近距离相处则用礼貌用语打招呼。
途中碰到老板或上司,佯装看不见而避开,或自觉矮人半截,或自命不凡秉性傲岸,都是有损于人际交往精神的,人的才智必于群体中才可充分发挥出来,避而不见,显得鬼鬼祟祟而欠大方。
不要在公司电梯里或办公室有第三者的情况下与老板或上司谈家常,特别是他们的家事。
遇到老板或上司时,应注意修整一下自己的衣冠,有章证者,要扶好摆正,以示尊重。
在公众场合遇见老板或上司,不要表示出特别热情,礼貌问候就行了。特别不要问寒问暖跟他说个不停。
无论在公司内还是公司外,只要老板或上司在场,离开的时候你一定要跟他们招呼一下“对不起,我先走了”,或者说“再见”。
无论你与老板或上司私下是多好的朋友,在工作场合说话与办事都要掌握分寸,随时把他当做领导对待,保持他的权威感。不要当着其他员工的面讨论你们的私事,或者勾肩搭背,拍头拍肩的。
当老板或上司坐着时,从他们身边擦过,一定要说“对不起”表示歉意。
前夜如果老板或上司请客吃饭或喝茶什么的,第二天一早见到他们时一定要再次致谢。
如果老板或上司受邀并参加了你的派对或你举办的活动,一定要当面致谢,并应送个小纪念品以示谢意,哪怕是一张小小的卡片。
在工作中的酒会、宴会上一定要等到老板或上司举杯了,你才可以举杯,或者是你举杯敬他们。但是千万不要拿起杯子一句话也不说一饮而尽,那他们会以为你对工作有不满情绪,更不要在他们面前醉酒失态。
在公共汽车或地铁遇见老板或上司,要主动招呼并让位,下车时说“再见”。但是在特别拥挤而狼狈的公共场所遇见了老板或上司,请一定巧妙躲开,让他认为你没有看见他。
偶然碰到老板或上司涉及隐私的事情时,应装作没看见或看不清、看不懂,不要触及他们的隐私,更不要再次提醒,或在公共场合、公司同事间传播。
进老板或上司办公室应先敲门,报上名字,并在门外等待一会再进去,可让他们有准备的见你。
不要盯着女性老板或上司那张偶尔没化妆的脸看,更不要告诉她“您化了妆是多么的美”。
迟到、早退与请假都应该自己写假条或打电话向老板或上司本人报告,不要请家人或同事传话。
理解老板或上司的命令和要求的意
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