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。我听说这个管家的祖上曾经是一个大资本家，你想想，按照遗传基因的规则，此人的智商不会太低，只是现在正处在倒霉阶段，这次你给了他一个机会，说不定将来他真的发了大财，成为管老板。”

“是啊，监狱、看守所里就是一个大染缸，什么人到了那里，都会有变化的，有的人变好了，有的人却变坏了。派出所看似工作很繁杂，其实也是一个很好的阵地，是一个改造不良人员思想的阵地，在我们这里就应该以说服教育为主，打击处理为辅。当然，最大恶极的罪犯除外。”张所发表了一通感想。

“你们搞研讨会呢，这么热烈。”姜冰推门进来，将一份传真放在张所的案头。“分局转发市局指挥中心的一个文件，你看看，是需要所里落实的。”

“是通报？”

“是的。”

前段时间，市局来所里检查工作，因追逃工作没有完成市局下达的指标而遭到通报批评，接下来分局等一些上级机关连续来到所里，进行指导与座谈。市局还责成分局主管局长到派出所来督导工作，并查明没有完成任务的原因，最后还要形成书面报告上报市局。

分局也很重视，来了一个副局长，亲自参与了所里的自查会。张所做了诚恳的检查，并代表全所人员向上级领导表达了克服一切困难，无论如何也要在年底前完成追逃指标的决心。

主管局长对张所的表态还算满意，但不管困难有多大，所里必定没有完成任务拖了分局的后腿，这位局长的脸色也不是很好看。

在全所人员会议上，这位局长是这样讲的：“考虑到你们这个偏远派出所人员少，担负的各项任务繁杂这一实际情况，下达指标的时候，是照顾了你们的，指标数不比去年高，为什么去年的这个时间段你们完成的很好？工作不可能全懂，不可能不做错，但是同样的错误不能犯第二次。你们要反思，完成这个指标数是有点难度的，但其它派出所也一样有难度嘛。问题是你们重不重视这项工作，只要重视了，就没有完不成的。

而我们要反思的地方是对你们这个偏远所重视不够，所以分局也有责任。学会承担责任，最基本的就是要熟悉自己的工作岗位责任，明白你的工作范围。对自己工作责任内的任何事情，都要主动地去做，千万不要等领导来安排。事事都由领导来安排，工作就会被动。同时每个人要认清自己的责任，正如卡耐基所说：‘认清自己能做些什么，就已经完成了一半的责任。’

责任是什么？责任对于官员来说，当了多大的官，就有了多大的责任。对于普通的工作人员来说，你承担了一份工作，那么很好很出色地完成这项工作，就是你的责任。一个人有了责任心，才能有**、有忠诚、有奉献，才有成就一切事业的可能。要先学会怎么做人，再去学怎么做事。因为你得对工作负责，对上级领导负责。分局让我来你们这里，不是给大家施加压力来的，而是给你们鼓劲来的，郊区派出所虽然地处偏远，生活条件差，装备不好，但你们这里的警员素质高，辖区娱乐场所的管理已成为全局的标杆。所以说，完成追逃工作这点指标算得了什么？我相信你们这个集体是有战斗力的，领导班子能力出众，普通警员工作热情不减，所以完成这个指标数，还是很有把握的－－－”

看到这里，王风就笑。

姜冰就拧了王风的胳膊一下，问：“什么事让你发笑？”

这段讲话，被姜冰录了音，并整理成文字材料，让个别没有参加会议的人看。这个别的人里就有王风，好在王风的记忆力还可以，看了一遍就记得差不多了，然后就将几页纸交给了姜冰保管。

“我说的是这个领导集体的提法，张所一个人也能构成集体？话说的有点大。这稿子肯定是汪洋汪科长的杰作，他也不调查一下，郊区派出所没有指导员的事全局都知道，怎么就他一个人不知道，怪事了。一定是从网上抄的，天下文章一大抄，这稿子抄的有点偏。”王风抓起姜冰的杯子，喝了口水。

“又用我的杯子喝水，说你多少回了。”姜冰虽然这么说，但却一点也看不出生气的样子。

“哎呀，我忘了。”接着刚才的话题继续说道。“我曾听过一个刑侦专家分析一起案件的案情，在表述案件分析结论的时候，他是这样说的：这起案件，根据案发现场的痕迹物证与摸排情况，初步判断是两人以上作案，但也不排除一人作案的可能。这不等于说是一人以上作案了吗？一人以上作案，还分析判断啥呀，典型的废话。”

听王风这么一说，姜冰也乐了。