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第23部分(第1/4 页)

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王庚叹了口气,抛出了第二个议题,就是新辉瑞要发行企业债券。

这下公司重新当选总裁的埃米。辉瑞忍不住问道,“王,你当初给安德森说的可是柠檬酸新工艺可以使成本下降到原来的30%,产量提升到原来的三倍,既然如此,我们的资金应该够用,为什么我们还要发债呢?”

“是这样的,在我的规划中,辉瑞公司柠檬酸产品第一年要垄断美国市场,产量必须提升到2200万磅或者更高,本来只要追加200万左右的流动资金就勉强够用!”

王庚停了一下,从口袋里摸出跟路上来的时候买的雪茄,一边揉,一边接着道,“但是考虑到辉瑞公司今后采取军事化管理的必要投入,加上柠檬酸之后的第二个产品,我也打算交给辉瑞公司实验室来研发,同时为新辉瑞公司的重组和新柠檬酸造势,我建议董事会通过发行企业债券的决议。”

“当然,动议由薇薇安代表曼哈顿实业银行提出!”王庚一边点雪茄,一边道。

“军事化化管理?”埃米和詹姆斯异口同声惊道。

“这么快就有新的产品?”詹姆斯柯里顿时觉得那2%的股份可有点不好拿了!柠檬酸还没搞定了,老板就要开发下一个产品了,自己不得活活累死?

安德森皱起了眉头,薇薇安则睁大了迷惘的双眼。

会议室里七嘴八舌,显然大家有点跟不上王庚的节奏。

“没错,辉瑞公司要实现军事化管理,柠檬酸制造新工艺是未来辉瑞公司的生命线,如果被竞争对手通过各种手段挖去了我们的秘密,或者我们的员工不小心泄露了机密,那对辉瑞公司意味着什么,在座的诸位相比比我更清楚!”

“辉瑞的员工都是忠心耿耿的老员工,我相信他们!军事化管理完全没有必要,辉瑞公司的人情味是我们企业文化的最重要特质!”

埃米的声音里透出一丝不满!

“埃米,我觉得王说的有道理,事实上,我一直担心的就是新工艺的秘密被泄露出去,当我们垄断了市场成为众矢之的之后,竞争对手和商业间谍一定会像苍蝇一样防不胜防的围着我们转!”

安德森沉稳的声音响了起来,老头清了清嗓子,继续道,“我看军事化管理和富有人情味的管理并不矛盾,相信每一个真正热爱辉瑞的员工都会给予支持和配合!”

这边列席的詹姆斯和贾斯帕则拍案叫好。

身为实验室的科研主力,如何防止自己的科研成果不经意间被别人弄去一直是他们的心头病,现在王庚正式提出要用军事化管理来保障安全性,正中两人的下怀!

“事实上,布鲁克林区的老厂房并不是合适的生产基地,那边人员情况复杂,流动人口多,治安各方面状况都比较差,新辉瑞的生产基地最终应该放到纽约之外去!”

王庚语不惊人死不休,此话一出,全场喧闹成了一锅粥,“王庚,你是否考虑过辉瑞的员工特别是生产车间的员工,多数都是纽约本地人,如果你把工厂搬迁到纽约之外去,他们怎么办?大家的家可都在这里!”

薇薇安显然慢慢在进入角色,替董事会众人说出了心中的忧虑!

“这个问题我也想过了,到时候可以开通工厂到纽约的直达班车,每天接送员工上下班”王庚不慌不忙的道。

“那样大家花在路上的时间会不会太长?有些员工的家庭需要照顾…”埃米的声音又响了起来。

“对确实有困难的员工,可以经过培训后安排在纽约附近的仓储和物流岗位上工作,辉瑞公司的总部和营销部门还在纽约曼哈顿嘛!”王庚不以为然的挥了挥手!

“我看可以,毕竟布鲁克林区的生产车间只有三百多名员工,如果日后我们真的能垄断美国市场,人手会远远不够,到时候新的生产基地可以就近在当地招工,纽约的老员工就像王说的那样,可以转岗安排在纽约附近工作!”

辉瑞新任副总裁威廉姆也站出来支持王庚,他对王庚这个从天而降的大股东的思路接受的相当快。

很快,埃米放弃了争辩,新辉瑞董事会通过了生产基地将实行军事化管理的决定,紧接着,就债券发行的规模,又产生了争执。

依着王庚的意思,就发行一年期的1500万美元的辉瑞债券,年息7%,比此时的银行三年期定存利息还高1个百分点,比现时美国一年期存款利率4。5%高出了将近一倍!

“王,一千五百万美元的负债太高了,新辉瑞的固定资产不过600万,柠檬酸新工艺的发明只能

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