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定：退位让贤！

将总经理的位置让给副总经理，自己组建八佰伴国际流通集团。

这个痛苦的蜕变经历了整整半年。

这半年中，和田一夫脑海中反复浮现的是八佰伴前董事长兼创始人——父亲和田良平的形象。

1962年，和田良平将总经理的职位让给了年仅33岁的和田一夫。当时，和田良平也只有57岁。

和田良平在让位时仅仅语重心长地说了一句话：“新时代要求企业经营现代化。一夫，大胆地干吧！”

其后，和田良平就退至后台，任董事长，作和田一夫的坚强后盾。

和田一夫在这半年中拜会了许多国际商业界人士，阅读了大量书籍，学习了日本和世界的政治形势和经济形势，形成一个强烈的感受。21世纪将是一个无国界的时代！

八佰伴在80年代下半叶得到了真正飞速的发展。1989年，制定了使营业额倍增的中期5年规划。

这个规划的目标之一，是把海外店铺从12家增至20家。但仅仅过了两年，已经达到22家。

同时，海外要求开店的委托书仍然雪花似的源源送来。

建立一个真正国际企业的时机已经成熟。

八佰伴唯有这样才能深深扎根于无国界的21世纪。

当年，父亲让位是57岁，而自己现在已是60花甲了。

7月的一天，和田一夫正式通知副总经理和田晃昌，由和田晃昌接任总经理的职位。

和田晃昌升任总经理，他的手下也跟着升职。专务董事原有三人，其中二人提升为副董事长，一人擢升为副总经理。

与此同时，高层领导从原来的21人减少为14人。

在八佰伴董事会上，和田一夫正式宣布总经理交替。

总经理办公室原封不动由和田晃昌入主。和田一夫不无留恋地只身走出总部。

因为和田一夫明白，如果原总经理还留在总部的话，新总经理和职工就难以开展工作。

当时，和田一夫筹建的国际流通集团的总裁办公室尚未落成，就在迎宾馆“白石山庄”临时办公。

总经理的交替，使和田一夫得以从日常事务中解放出来。作为新的国际流通集团的总裁，和田一夫可以专心思考八佰伴的未来。

作为八佰伴，因为总经理的交替以及高层领导的人事变动，再加上先期已经开展的几项蜕变措施而输入了强劲的新鲜血液，使八佰伴迎接21世纪的全球战略扎下了坚定的基础。

可谓是一石三鸟。

和田一夫退出总经理职位由和田晃昌接任后，立即组建了国际流通集团八佰伴，自己就任总裁。

由和田晃昌领导的日本八佰伴百货店改名为日本八佰伴，隶属于国际流通集团八佰伴。

创建了国际流通集团八佰伴之后，集团的工作重点就落在了“国际”二字上，主要是发展全球战略。

和田一夫认为，欧美发达国家经过高速的经济发展，会相对地处于稳定状态，不可能有更大的飞跃。

但今天经济比较落后的地区，将会像欧美发达国家和日本所经历过的高速发展那样经济腾飞。因此，21世纪将是亚洲的时代。

谁能抢先占领亚洲市场的滩头，谁就在21世纪插入了深深的楔子。

环顾亚洲，“四小龙”已经取得了高速发展，东南亚各国的经济也正在步入快车道，中国经济正在准备起飞。

正如波拿巴·拿破仑所说，中国是一头睡狮，当它醒来的时候，全世界都要为之震动。

中国经济一旦起飞，谁也阻遏不了它以最短的时间进入高速发展阶段。因此，在亚洲时代的21世纪，中国将是台风眼。

就在蛇年，中国发生了一场令世人注目的风波。

和田一夫不能不像关注自己的命运那样关注中国。因为在八佰伴21世纪的世界战略中，中国是最重要的一个砝码。

在思考八佰伴未来的过程中，和田一夫早已对中国进行了成熟的论证。

其一，亚洲是世界目前经济发展最快的地区。

就像日本当初因为工资随着经济高速增长而一路爬升的时候，将工厂迁往韩国、台湾、新加坡、香港一样，这些国家和地区的工资一旦升高，那么工厂将会搬迁到工资更低的国家如马来西亚等。

大量资金注入马来西亚，就会促进马来西亚经济的快速发展；经济快速发展，工资水平就会随着提