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介绍：这是赵总、齐总、秦总、魏处、赵处。只见那个被称作秦总的人冲他轻轻一挥手，他立即退下。然后对林玉竹说：请坐。

林玉竹非常潇洒的坐下，这表现在他先是将手提包轻轻的放在桌子上，将身旁的椅子往后拉了一下，两只手分别扯了一下西裤的两侧，略低着头缓缓的坐下，然后立刻直起腰，挺起胸，两只手很自然地放在桌子上。然后用很自信的语气说道：“诸位领导好！我叫林玉竹。”

秦总说：“你应聘的工作岗位是供应，请先出示一下你的毕业证书。”

林玉竹说：“好的。”他从手提包里取出毕业证书，站起身来，双手捧着递向秦总。

秦总接过学历证书，匆匆一看，说道：“企业管理专业，与供应岗位勉强对口。”

他说着将证书递给来了坐在他旁边的魏处。

林玉竹说：“毕业证书只能证明我学过与企业管理相关的课程，关键还要看工作能力，学历证明相当于一个硬件系统，能力就是最好的软件，两者相结合才能发挥最有效的作用，在企业工作二者缺一不可。”

魏处突然说：“请你讲一讲你在原工作单位的工作情况，要简洁。”

林玉竹说：“在此应聘之前我在鑫源调料酿造有限公司供应科工作，后来被提拔为供应科科长，全厂的所有原材料供应由我全权负责，那里是财务一支笔，结款全由董事长一人说了算，可我最终靠自己工作努力获得了五百元货款决定权。我就是靠着五百元小小权利，与诸多供应厂家的业务与老板进行周旋，在既保证供货质量的前提下，寻找低于市场价格的原材料，满足生产的需要，保证生产的正常进行。”

秦总说：“那你为何又不在那里干了呢？”

林玉竹说：“本来我还想为把鑫源公司建设成集团化企业而奋斗，可惜不能得到董事长的信任，只因不是他的亲戚，最终给我加了一个领导周天宇，论学历他只有高中毕业，论能力他进原材料处处需要现金，根本谈不上能力。在这么一个人手下工作无论有多么大能力也无法施展。”

这时赵总问道：“能不能说说你干供应的立足之本？”

林玉竹说：“自然是两袖清风，以清廉为本。”

此时，魏处将林玉竹的毕业证书递给了一旁记笔录的女士，就是那位赵处。魏处说道：“请你谈得具体一点，干得好好的为什么选择离开？”

林玉竹说：“其实，在鑫源公司确实有过一些人才，可惜公司根本不重视人才，当时的总经理箫劲松很有管理能力，销售经理樊帅做市场很有技巧，可惜他们都是外聘的，得不到都董事长的信任，最终不得不走，还有苏中将与欧阳龙也都是人才最终却不得不走，据说来到贵公司干的想必还行吧？”

林玉竹见众人都在听着，便继续说：“一个企业成功以否关键看对人才的利用情况，可惜鑫源公司只重用亲信，像周天宇那样能力一般的人也能被得到重用，他的工作简直一塌糊涂，我走后还不到半个月方便面车间就停产了。”书包　网　。　想看书来

第十六章　激烈的竞聘（5）

魏处突然大声说：“别总是提什么周天宇，现在要谈的是你，说说你的业绩表现。”

林玉竹赶紧说：“我在鑫源公司供应科一年多的时间，无论资金多么紧张，生产从来没有过停产，我还自创了一套《流动负债》的管理理论，企业的短期负债应该与流动负债为主，尽量杜绝死账，只有流动负债才能保持供应商与企业的长久供应关系。可我在鑫源公司还是形成了一定数量的负债。”

赵总突然追问：“能不能将你形成的负债数量说的具体一些。”

林玉竹的神经立刻触动了一下，说：“大概有几十万。”

魏处追问说：“请你说准确一点，到底是多少？”

林玉竹似乎明白了什么，立刻说：“绝不会低于六十万元人民币的负债。”

他见到赵总微微点点头，似乎还算满意，赵处在那里做下刚才的笔记，魏处也保持沉默了。可他的心里竟有一丝失望之感，瞧这种情形分明有戏，他为何有些失望。难道令人神往的龙腾集团看重的竟只是一个人给企业带来的负债金额的多少吗？

林雨竹在等待着诸位领导的再次提问，竟然没有了，他觉察到几位领导互相对了一下眼色，最后由秦总说：“行啦，你先回去等通知吧，到时侯我们会通知你的。”

到这时面试就算结束了吗？竟会如此简单？林玉竹似乎意犹未尽，怀着尚未燃尽的激情离开