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需要经过长时间的培训才能做得比较好，但是公司要长期发展。 我觉得我们可以办一些技校。 为公司培训技术工人。 当然这其中的操作需要老板和任总去把握了，我只是提供一点想法。 ”

祝博士地这个想法倒是蛮有道理地。 不错，从短期来看，操作员即使不熟练cha坏了也没关系，反正检测不出来出厂后倒霉的就是用户，但是如果从长期来看还是很影响公司地声誉和形象的。 熟练工种的问题也不是一下子就能解决的，目前龙腾生产硬盘，生产主办，组装计算机等等都需要大量的熟练工人。 不要说现在，就是后世的中国对于熟练工人的渴望也是远超其他发展中国家的，毕竟中国是一个大国。 别看大学生多得二五八万，可至少一半以上是绣花枕头，中看不中用。 光有大学文凭，却不能做事儿。 所以后世的中国面临一种特殊的现象，企业缺少人才，拼命的想储备人才，但就是招不到想要的人，每次招人就招一两个，而大学生却总是找不到工作。

“还有。 ”

张国栋苦笑了一下，果然是一来问题就是一大堆啊，祝博士这一说已经快把公司的生产工艺全部鄙视了，竟然还有。

“继续”张国栋还能说什么呢，技不如人就是这样啊。

“Wave　Solder（波峰焊）是主板生产的第二个有技术含量的进程。 我们以前用的是国内重工企业生产的设备，但是如果我们的板想要和别人竞争，那么采用世界一流设备是必然的。 目前世界一流的波峰焊接机是来自荷兰的SOLTEC，没有一家公司可以与其媲美。 当然FLUX（助焊剂）也是很重要的，目前一流的是Alpha公司的产品，听说SONY、IBM、HP、INTEL乃至DELL都是用的他们的产品。 ”

“至于后面的休整过程，我想我们也需要熟练的工人，所以也只能通过技校或者培训来解决，可以说目前我们的主板出厂这步进行得很粗糙，但我们要想赢得竞争，细节很重要，细节决定了未来。 ”

“好！”张国栋和任正飞两人同时叫好，不错，细节决定未来，细节决定成败，如果市场上充斥的是单一产品还可以马虎的话，那有了竞争伙伴就必须仔细考虑各个细节部分了，用细节赢得消费者心是后来所有的大公司共同遵循的定律，很显然，硬件事业部全体同仁已经开始意识到这件事儿了，这让张国栋非常开心，这就是一种进步！

“老板，目前我们在BIOS芯片方面已经有了一定的想法，在参考了Award和AMI两个公司的产品后，我们已经开始了这方面的尝试。 至于老板上次吩咐的南北桥芯片我们还有很长的路要走。 声卡芯片已经完成，不过由于目前的声音过于机械化，所以我们认为还需要持续改进，可能要加上复音。 另外我们建议老板和任总先去考察一下看看能不能找出一些比较稳定的散热片厂商和风扇厂商。 ”

“好的，没问题，剩下的事情就交给我和任总好了，你们专心做你们的研究，希望能早一点听到关于硬件方面的好消息。 对了，上次让你们推出的IDE接口怎样了？”

“去年希捷已经将SCSI接口报得美国标准协会了，而且ANSI已经发布了这一标准，我们与Control　Associates　System以及　Western　Digital　正在商量着一起推出IDE接口，争取也能获取ANSI承认，至少我们要拿到ATA标准。 ”

“恩，好，告诉硬件事业部的全体同仁，我非常满意。 要知道你们计算机与通信科可是我们龙腾起家的资本，所以还希望你们能够秉承创新精神，再创科技辉煌啊。 ”

“好的，老板，没事儿我就先下去了。 ”祝博士下去后张国栋和任正飞相视一笑，这真叫有突破也头疼，没突破头也疼啊。

“老板，看来他们还是做足了功课的，剩下的就看我们这些服务人员怎样去满足他们的要求了，荷兰的那个公司还好，我们可以向飞利浦提出让他们帮忙，美国的焊料应该不是什么特别的违禁物品，但按照祝经理的说法估计可能有点贵。 ”

“贵倒是没问题，羊毛出在羊身上，只要我们的主板工艺上去了，不怕赚不到钱，而且最近日本NEC也宣布要进军主板市场，虽然他们要想出产品还要很长时间，不过我们也得抓住时间迅速占领日本市场。 ”

“对了，老板，祝经理刚刚说的成立技校的事情我看还是可行的，毕竟随着我国经济的