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，他急于从另一面来了解班子的情况。

下午一上班，张兴化准时来到陆国杰的办公室。张兴化是清河市委班子成员中最年轻的常委，只有三十五岁。张兴化衣着讲究，西装革履都是名牌，系着一条高档花格领带，理着平头，显得十分精明强干。因为是第一次和新书记打交道，张兴化稍稍收敛些张扬的个性，却也不卑不亢。

陆国杰开门见山地说：“我刚来，不了解情况，找你来是想了解一下清河的情况，随便谈。”

张兴化爽快地说：“你随便问，我随便谈。”

陆国杰首先问了一些张兴化分管的工作，张兴化一一做了回答，思路清楚、条理分明、表述简捷、数字精确，陆国杰十分满意。接着问起原来班子的情况。

张兴化直截了当地说：“以前班子不团结主要责任在一把手，董立平根本就没有驾驭改革开放复杂局面的能力，思想僵化，新办法不会用，老办法不管用。自己不会干，还不让别人干，这种平庸之辈在台上对清河来说是个祸害，早就该赶他下台，我最看不起他，带头反对他。如果说因此影响了班子的团结，我有一定的责任。但平心而论，不是我闹不团结，是他没有能力团结大家一起工作……”张兴化历数董立平的种种不是和工作失误，把他说得一无是处。张兴化说：“什么叫闹不团结？现在只要有人对一把手有意见就叫不团结，一把手整人就是组织意见，这是什么逻辑？团结不团结要具体分析，不能各打五十大板。郑卫东和董立平之间的矛盾不是个人的恩怨，而是对工作有不同看法、不同意见。董立平思想僵化，失去多数班子成员的支持就是最好的说明。我对上级对郑市长的批评就是不服气，什么叫拉帮结派？大多数班子成员支持就叫拉帮结派？反正是不团结了，有理也说不清……一个班子的班长，必须有能力、有魄力、有魅力，董立平他一条也没有，而且气量狭小，做事拖拖拉拉，做人窝窝囊囊，我真看不起他，想尊重他都尊重不起来，这种人不知怎么上到这个位置的？”张兴化直抒胸臆，一吐为快，彻底否定董立平。

领导班子（二）（3）

陆国杰心想这位年轻市长干起工作一定是“嘁哩喀喳”干脆利落。

在与陆国杰谈话前，张兴化专门和郑卫东商量过，郑卫东的意见是让张兴化收敛点，看一看陆国杰的意图再作打算。如果陆国杰的意图是整顿班子，做组织调整，那就不配合他，大不了调离，到别的地方工作。如果陆国杰倚重于我们，我们就积极配合他的工作，取得他的信任。张兴化是敢说敢做的人，他见陆国杰态度谦和，对自己所谈带有几分赞赏的态度，说话也就更大胆了。

张兴化说：“我和郑市长是朋友，有人说我是郑市长的小兄弟，是小兄弟怎么了？没有规定领导干部之间不能交朋友吧？个人关系有亲有疏这不是很正常的事吗？有的人就拿这个问题做文章，把个人感情和工作搅在一起，无非是要送给郑市长拉帮结派的帽子。”

张兴化坦言和郑卫东的关系，陆国杰感到张兴化做人的敞亮和达观。陆国杰说：“毛主席说过，党外无党帝王思想，党内无派千奇百怪。所谓志同道合说的不就是一派吗？但是，工作不能以人画线，是非曲直自有公理。上届班子的问题，我无权说长道短，也不想论是论非。我找你只是想了解情况，团结大家一起工作。你和卫东是朋友，我们也可以是朋友嘛！”从谈话中陆国杰感到张兴化思想解放，敢作敢为，个性鲜明，是个难得的干将。

其实陆国杰和班子成员谈话并不仅限于了解原来清河市委班子的情况，更重要的是要通过谈话了解班子成员。从一个人的谈吐，对问题的看法，工作思路，可以看出一个人的能力和品味。在以后的几天里，陆国杰先后找其他的几个常委谈话。对每一位班子成员都有了个初步的印象。班子成员毕竟是一级级选拔出来的，全部都具有大专以上文化，总的来说素质还是不错的。给陆国杰留下最差印象的是宣传部长李岩。李岩胖乎乎的，圆圆的脸上永远是似笑非笑的表情，憨态可掬。

陆国杰问清河宣传思想工作思路。李岩憨憨一笑：“我没有什么思路和想法，大政方针听中央的，具体工作听上级领导的。”

陆国杰问：“作为班子成员和部门领导，你对工作总得提出来具体的想法、做法和要求吧？”

李岩说：“我下面还有两个副部长呢，具体工作，他们按照上级指示精神都办了。”陆国杰还想进一步追问，李岩憨笑着说，“陆书记，你别问了，我这个人理论水平不行，就是听话，你叫我怎么干我就怎么干。