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门负责调查提供数据，使商家可以更有效的发展。

但是影视业却缺乏相应的市场调查。

诸如各年龄层的人分别爱好哪种题材？男生与女生的喜好有何不同？星期一到星期日观影人群的变化等等。

那些影视公司的制片人，只能通过自己的经验，推断那种题材会受到欢迎。

这就导致两种结果，一种就是盲目跟风，一个题材火了之后，立刻就有几十部相同题材的作品问世，直接让人看到腻为止；另一种结果就是亏钱，闭门造车不注意市场的变化，推出的作品要么过时要么太过超前，使得电影票房惨败。

“如果建立这样一个部门，每天都做各种各样的调查，然后汇总数据写成报告，岂不是就能时刻把握住市场的脉搏？这样想不红火都不可能了。”许贯武灵机一动的想道。

他把这个想法讲给许贯文、许贯英与许贯杰三人听，许贯文三兄弟也是赞不绝口。

“这个想法的确不错，香港这边的市场调查公司还不算尽善尽美，日本那边的市场调查公司才真的是事无巨细，生活的每方每面都调查的清清楚楚。他们甚至可以细致到把你喜欢的广告送到你面前。”许贯杰赞叹道。

许贯武听了也不禁一愣，私人定制定点传送广告，这在网络时代才可能达到的技术，现在日本的调查公司就已经能办得到了？真不愧被称为“经济动物”啊。

想到就要去做，许贯武立刻组织人才招聘，并施展挖角**，直接从知名的市场调查公司挖人。

在许氏兄弟公司挥舞着锄头，狠挖邵氏兄弟墙角的同时，史丹利市场调查公司正式挂牌成立。

第一单项目，就是研究投资琼摇女士电影的利弊。

就在市场调查人员投入到火热的工作中时，总经理许贯武却把目光投向了硝烟弥漫的挖角战场。

许贯武特地注资一亿港币，成立巨星经理人公司，将明星与制片公司分离出来。

许氏兄弟公司以许贯文、许贯杰、许贯英、赵雅芷、七小福以及其他众武师的经纪人合约入股，共占巨星公司50％的股份。

同一时间，巨星经理人公司向邵氏宣战，挥舞着锄头狠挖邵氏的墙角。

当时邵氏给员工的薪酬是相当低的。

当红的影星诸如狄龍、姜大维片酬才不过一万港币；导演楚原执导《七十二家房客》大赚三百万港币，但导演费不过才三万港币。

大导演张彻带着一班爱将前往台湾发展，虽然是出自邵艺夫爵士的授意，但却并不是每个人都知道。

邵氏当中很多人都以为大导演张彻叛逃了，甚至连张彻御用的武术指导唐佳也因此心生顾虑，没有陪同他一起前往。

大导演张彻远赴台湾，另一位大导演胡金铨投奔嘉禾，三大导演已经走了两人，充分证明邵氏人心涣散。

再加上邵艺夫的情人方艺华严格控制成本，大幅降低影片的投资与工作人员的福利，因此也令邵氏片场怨声载道。

因此当巨星经理人公司开出两倍的薪酬，顿时就有大批人为之心动。

虽然因为合同的约束，不好意思直接投奔过来，但私下里接触的却也不少。

许贯武最关注的就是武侠导演楚原、邪典导演桂治洪与**导演吕奇，如果能将这三人收入麾下，每年拍摄两部到三部作品，辉煌院线就不愁没有影片上映了。

面对来势汹汹的巨星公司，邵氏兄弟公司也是严阵以待，除了抓紧时间逼旗下艺员续签合同外，还派了十几名体型彪悍的龙虎武师在片场外巡逻，严格禁止巨星公司的人前来挖人。

因为邵氏属大片场制，影城之中建有自己的宿舍、餐馆、专门为员工提款设立的“迷你银行”，还有方便员工进出市区的九座豪华巴士。

除了不能制作拍摄电影的柯达胶卷之外，邵氏可以在清水湾影城制作任何一部电影。

因此邵氏清水湾影城几乎就像个独立王国一般。

他这样一“闭关锁国”，顿时令巨星公司的挖角行动陷入困境。

但历史告诉我们，“闭关锁国”始终是悖逆潮流的，在巨星公司银弹的强攻之下，还是很快攻陷了几座塔楼。

第一位投奔过来的导演就是桂治洪，他之前是邵氏日籍导演井上梅次的助手，之后升任为导演拍了几部商业片，但反响都不是很大。

直到去年与大导演张彻合拍了一部《愤怒青年》，才引起观众与影评家的注意。但正当桂治洪的导演之路刚刚步入正轨时